Рефераты, курсовые, дипломные работы на заказ.

Бессрочная гарантия на доработки.

  • (495) 988-60-76
  • с 9:00 до 19:30 по Москве
  • easyschool@yandex.ru

Организационная культура и управление изменениями

Тип работы контрольная
Год написания 2010
Оценка при сдаче 5
Кол-во листов 22
Цена 430

СОДЕРЖАНИЕ

1. АНАЛИЗ ОСНОВНЫХ ЭКОНОМИЧЕСКИХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ОТРАСЛИ И ВЫЯВЛЕНИЕ ФАКТОРОВ ВОЗДЕЙСТВИЯ НА КОМПАНИЮ
2. АНАЛИЗ МАКРООКРУЖЕНИЯ КОМПАНИИ ДЛЯ ОТРАСЛИ
3. АНАЛИЗ НЕПОСРЕДСТВЕННОГО ОКРУЖЕНИЯ КОМПАНИИ
4. ФАКТОРЫ НЕПОСРЕДСТВЕННОГО И МАКРООКРУЖЕНИЯ
5. ОБЛАСТИ ОРГАНИЗАЦИОННЫХ ИЗМЕНЕНИЙ ДЛЯ КОМПАНИИ ООО «АВССТРОЙ»
6. КОНТЕКСТ ИЗМЕНЕНИЙ ДЛЯ КОМПАНИИ ООО «АВССТРОЙ»


СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ


1. Виханский О.С. Стратегическое управление. – М.: Гардарика, 2007.
2. Рынок строительных материалов, конструкций и изделий // НП «Проектирование и технологии в строительстве». – http://pts.noncommerce.ru/63-210310. – Доступ 11.11.2010.
3. Темпы роста рынка стройматериалов начали восстанавливаться // РуБорд. - http://www.rusbg.com/tempyi-rosta-ryinka-stroymaterialov-nachali-vosstanavlivatsya.html. - Доступ 10.11.2010.
4. Управление организационными изменениями // Дистанционный консалтинг. - http://www.dist-cons.ru/modules/ManageChange/section4.html. - Доступ 09.11.2010.
5. Широкова Г.В. Курс «Управление изменениями» в системе бизнес-образования // Вестник Санкт-Петербургского университета. - №2. – 2003. – С. 174-203.